NOWVILLAGE

７月２９日に提携している日本教育コンサルタントの
提携先であるリコーヒューマンクリエイツの
リーダーシップアドベンチャー体験会に参加してきました。
http://www.rhc.co.jp/h-resource/seminar_033.php

２８名と結構、多くの人が参加していた。

ホームページにあるようなハイエレメントという
高位な場所の演習もあるようだが、
今回は行わなかった。

全体を通して、全員の目的を合わせて活動したり、
声を出し合うことにより、意識統一が図れるようだった。

チームビルディングをするには最適な研修と感じたが、、、

ただ、
知りすぎたメンバー（５年一緒に仕事している）で
実施する場合には、
かえって悪影響がでそうな気もする。

あの人とは空気も吸いたくないって人がいたら、
どうしよう・・・
自主的にといっても難しいかも。

これからチームを結成する・プロジェクト立ち上げなどでは
良いと思います。

内容を軽く紹介しておきます。

■実施内容

（１４名毎のグループに分かれる）
１．名前を覚える。
　　自分のニックネームを決めて、
　　円になり、ボールを投げながら、名前を相手に伝える。

２．課題解決�@
　　輪を一つ渡され、全員が頭から足まで輪を通すことに何秒必要か。

≪昼食≫

３．課題解決�A
　　大きなシーソーを船と満たせ、地面につかないように全員がシーソーに乗る。

４．課題解決�B
　　輪を一つ渡され、全員の人差し指で、上から下におろす。

５．課題解決�C
　　丸太の上に全員乗り、言葉を話さずに順番を入れ替える。

６．課題解決�D
　　板とロープのムカデに１０人で乗り、会場を回る。（チーム対抗）

７．課題解決�E
　　座った状態で足と手をつなぎ、起き上がる。
　　２名→４名→８名→１２名